В Узбекистане было подписано постановление «О дополнительных мерах по всесторонней поддержке лиц с инвалидностью, оказанию содействия их занятости и дальнейшему повышению социальной активности».
Теперь трудоустраивая инвалидов, предприниматели смогут получить дополнительные льготы. Их будут назначать по факту предоставления в соответствующие органы договора с работником с ОВЗ.
Работодателю будет возмещаться сумма соцналога из бюджета государства. Условием получение такой компенсации станет то, что инвалид должен проработать не меньше полугода.
Источник: инва ньюз
Александр Меркушев
специально для Агентства Особых Новостей (on24.media).